3月14日，全國人大代表王連增做客人民日報《兩會國是廳》欄目，圍繞鄉村振興這一主題，結合自身企業情況，分享了華裕積極參與鄉村振興發展的行動與成果，以及未來建議。

       人民日報：鄉村振興，人才是本。您覺得在實現鄉村振興戰略的過程中，應該怎樣處理人才、產業、技術等要素的關系呢？

       王連增：十九大提出鄉村振興戰略，習近平總書記說過，小康不小康，關鍵看老鄉。鄉村振興是全面建設小康社會的重大戰略部署，沒有農村的小康，就沒有全國的小康。就人才、產業、技術等要素的關系講，我認為，人才是第一資源，產業是基礎性主要載體，技術是第一生產力。在此次代表大會上，我向大會提交了《鄉村振興中如何留住人才》的建議。建議仿照施行師范生政策，涉農專業學生免學費、住宿費、補助生活費。目的就是如何為農業農村招引留住人才。

華裕國際孵化中心——全球單體最大蛋雞孵化項目

       華裕農科，1982年從兩個人、兩間房、200只雞起家，37年來，圍繞蛋種雞養殖孵化踏踏實實、心無旁騖做實業，目前已發展成集蛋種雞孵化、飼料生產、糧食倉儲、食品加工、有機肥生產和畜牧設備制造等六大產業，靠的就是人才和創新。

       人民日報：鄉村振興是新時代國家戰略，可以盤活鄉村資源、拉動消費、吸納就業、強基固本，您覺得政府、企業、個人三者的角色應該是怎樣的？

       王連增：鄉村振興，政府要發揮政策引領和政策支持作用。政府要搞好頂層設計和戰略規劃，并在實施中不斷修訂、完善、提升設計規劃，同時要保持戰略定力，堅持正確的政治方向不動搖。

       企業，是鄉村振興的基礎性主要載體，是人才聚集的高地。推進鄉村振興國家戰略，企業不僅僅是參與者，更是推動者和承載者。鄉村振興，企業責無旁貸。企業要感恩黨和政府提供的發展機遇，主動回饋社會，積極參與和推動鄉村振興戰略的組織實施，搶抓機遇，找準定位，乘勢而上，把企業做大、做強、做優，堅持高質量創新發展，為各類農業人才提供施展才華、實現價值的平臺。

       對個人來說，企業家要常懷感恩心，主動承擔社會責任；敢于投入，勇于奉獻，為鄉村振興做出更大貢獻。專業技術人才，要緊跟時代步伐，積極參與到鄉村振興中來，到農村這個大舞臺去鍛煉成長，靠熾熱的奉獻精神，收獲個人的幸福生活。